Програмисти, продавачи и оператори в кол центрове ще са най-търсените кадри през 2015 година. Прогнозата е на експерти по подбор на персонал.
Очакванията са през следващите месеци повече служители да бъдат наети, отколкото съкратени, съобщи bTV.
Най-много служители ще се наемат в сферите на транспорта и комуникациите. Компаниите в секторите финанси, застраховане, недвижими имоти и търговия също планират да разширят екипите си.
Далеч по-песимистични са очакванията в енергетиката. А най-трудно ще се намира работа в туризма, строителството и добивната промишленост. Именно в тези браншове планираните съкращения ще са повече от наетите.
През последните години броят на наетите в сферата на комуникациите рязко се увеличава.
"Търсенето на кадри никога не е спирало. Фокусът е насочен към интелигентни, амбициозни, проактивни хора. Това няма да спре през 2015 година", заяви Илия Петров който е директор „Човешки ресурси” в телекомуникационна компания.
"Най-голям е проблемът с набирането и намирането от страна на компаниите на качествените кадри, които те очакват", коментира от своя страна експертът по човешки ресурси Надя Василева.
И през тази година колко точно работни места ще бъдат открити основно ще зависи от това кои международни компании ще изнесат част от дейностите си у нас - най-вече във финансите, обслужването на клиенти, административната дейност и човешките ресурси.
За една малка страна като България пазарът на труда може да се обърне за един ден с един голям инвеститор.
Нови работни места се очакват и в производството, тъй като международни компании в областта на електрониката и автомобилостроенето планират да изнесат част от дейността си у нас.
Като цяло едва 13% от компаниите ще наемат служители. В 8 на сто от фирмите ще се наложи съкращаване на персонала.
Най-лесно през новата година ще се намира работа в Пловдив, София и Варна.
